İlanımız 16 Kasım 2022 tarih ve 32015 sayılı Resmi Gazetede yayımlanmıştır.
Hasan Kalyoncu Üniversitesi Rektörlüğünden
ÖĞRETİM ÜYESİ ALIM İLANI
Üniversitemizin aşağıda belirtilen birimlerine; 2547 Sayılı Yükseköğretim Kanunu, ‘Öğretim Üyeliğine Yükseltilme ve Atanma Yönetmeliği’ ile Hasan Kalyoncu Üniversitesi Akademik Yükseltilme ve Atanma Yönergesinin ilgili hükümlerinde aranan genel koşulları sağlamış olmak kaydıyla, aylık ve özlük hakları yönünden 4857 Sayılı İş Kanunu hükümlerine tabi olarak tam zamanlı öğretim üyesi alınacaktır.
BAŞVURU ŞARTLARI:
- İlan edilen kadrolara başvuracak adayların; https://personel.hku.edu.tr/tum-formlar-ve-dilekceler/ web adresinden bir örneğini temin edebilecekleri başvuru dilekçelerinin ekinde olmak üzere; özgeçmiş, 2 adet vesikalık fotoğraf, fotokopileri noterden veya resmi kurumlarca onaylanmış lisans, yüksek lisans, doktora diplomaları, nüfus cüzdanı ile bilimsel çalışma ve yayınlarını kapsayan yayın listesi ve eserlerinden oluşan dosyasının (profesör kadrosuna başvuracak adayların başlıca eserlerini belirtmesi ve profesör/doçent kadrolarına başvuracak adayların doçentlik belgelerini ayrıca dosyalarına eklemiş olmaları gerekmektedir) 1 nüshasını basılı olarak, jüri üyelerine gönderilecek nüshalarını ise (profesör kadroları için 6 nüsha, doçent ve doktor öğretim üyesi kadroları için ise 4 nüsha) CD/flashdisk ortamında şahsen veya posta yolu ile (profesör/doçent kadroları için Personel Müdürlüğüne, doktor öğretim üyesi kadroları için ise ilgili Fakülte Dekanlığına olmak üzere) başvuru yapılması gerekmektedir. Postadaki gecikmelerden dolayı sorumluluk kabul edilmeyecek olup, son başvuru tarihinden sonra gelen başvurular dikkate alınmayacaktır.
- Müracaat edecek adayların; Hasan Kalyoncu Üniversitesi Akademik Yükseltilme ve Atanma Yönergesinde (https://personel.hku.edu.tr/mevzuat/#yonergeler) belirtilen koşulları yerine getirmeleri gerekmektedir.
- Müracaat edecek adayların; https://personel.hku.edu.tr/tum-formlar-ve-dilekceler/ web adresinde yer alan “Başvuru Beyan Formu ve Evrak Kontrol Listesi”ni doldurarak, başvuru dilekçesi ekinde imzalı olarak koyulması gerekmektedir. Ayrıca, jüri üyelerine gönderilecek dosyalarda da imzalı şekilde bu belgenin koyulması gerekmektedir.
- Tüm adayların, gelecekte yapmayı planladıkları eğitim / öğretim / araştırma / geliştirme faaliyetleri ve bunların çıktıları ile Üniversitemizin vizyonuna nasıl entegre olabileceklerini ve kısa / orta / uzun vadede bilimsel literatüre ve üniversite-iş dünyası-kamu-toplum işbirliğine nasıl katkıda bulunabileceklerini açıklayan bir “özgelecek / niyet mektubu / iş planı / kariyer planı” hazırlamaları ve bunu müracaat dosyalarına eklemeleri gerekmektedir.
- Erkek adayların askerlikle ilişiğinin olmaması gerekmektedir.
- Yabancı ülkelerden alınmış lisans ve lisansüstü diploma ve derecelerin denkliği ile akademik unvanların eşdeğerliliğinin Yükseköğretim Kurulu (YÖK) / Üniversitelerarası Kurul (ÜAK) tarafından onaylanmış olması ve belgelendirilmesi şarttır.
- Eğitim dili İngilizce olan bölümler için Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik şartları sağlamaları gerekmektedir.
- Adayların, ilan tablosunda ‘Açıklama’ sütununda belirtilen şartları sağlamaları gerekmektedir.
- Adayların müracaat dilekçelerinde herhangi bir kurum ya da kuruluşa karşı mecburi hizmet yükümlülüklerinin bulunup bulunmadığını varsa hangi kuruma olduğunu belirtmeleri gerekmektedir.
- Adayların müracaat dilekçelerinde; başvuruda verdikleri tüm bilgilerin doğru olduğunu, aksi takdirde başvurularının ve atamalarının iptalini kabul ve taahhüt ettiklerini belirtmeleri gerekmektedir.
- Müracaat süresi ilanın yayını tarihinden itibaren 30 (otuz) gündür.
- İlanda belirtilen koşulları taşımayan müracaatlar dikkate alınmayacaktır.
- İhtiyaç duyulması halinde; adayları ilgilendiren başvuru ve atama süreci ile ilgili tüm bilgilendirmeler Üniversitemiz Personel Müdürlüğü web sayfasından https://personel.hku.edu.tr/ yapılacak olup, ayrıca yazılı bildirim yapılmayacaktır.
HASAN KALYONCU ÜNİVERSİTESİ ÖĞRETİM ÜYESİ ALIMI İLAN TABLOSU
| FAKÜLTE/YÜKSEKOKUL | BÖLÜM/PROGRAM | UNVAN | KADRO SAYISI | AÇIKLAMA |
| EĞİTİM FAKÜLTESİ | ÖZEL EĞİTİM ÖĞRETMENLİĞİ | PROFESÖR | 1 | Doktora derecesini ve/veya doçentlik unvanını Özel Eğitim alanında almış olmak. |
| DOÇENT | 1 | |||
| DR. ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| GÜZEL SANATLAR VE MİMARLIK FAKÜLTESİ | MİMARLIK | PROFESÖR | 1 | Doçentlik unvanını Mimarlık alanında almış olmak. Proje ve yapım yönetimi alanında bilimsel çalışmalar yapmış olmak. SCIE/SSCI/AHCI indekslerinde taranan dergilerde en az 10 (on) makale yayınlamış olmak. |
| HAVACILIK VE UZAY BİLİMLERİ FAKÜLTESİ | HAVACILIK VE UZAY MÜHENDİSLİĞİ | PROFESÖR | 1 | Doktora derecesini ve/veya doçentlik unvanını Havacılık ve Uzay Mühendisliği, Uçak Mühendisliği, Uçak ve Uzay Mühendisliği veya Uzay Mühendisliği alanlarının birinde almış olmak. SCIE indekslerinde taranan dergilerde en az 2 (iki) makale yayımlamış olmak. |
| DOÇENT | 1 | |||
| DR. ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| DOÇENT | 1 | |||
| DR. ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| DOÇENT | 1 | |||
| DR. ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| MÜHENDİSLİK FAKÜLTESİ | BİLGİSAYAR
MÜHENDİSLİĞİ |
PROFESÖR | 1 | Doktora derecesini ve/veya doçentlik unvanını Bilgisayar Mühendisliği veya Yazılım Mühendisliği alanında ya da ilgili anabilim dalı ve uzmanlık alanlarında (Bilgisayar Bilimleri, Bilgisayar Yazılımı, Bilgisayar Donanımı) almış olmak. SCIE/SSCI indekslerinde taranan dergilerde en az 2 (iki) makale yayımlamış olmak. |
| DOÇENT | 1 | |||
| DR. ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| YAZILIM MÜHENDİSLİĞİ | PROFESÖR | 1 | ||
| DOÇENT | 1 | |||
| DR. ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| ELEKTRİK-ELEKTRONİK MÜHENDİSLİĞİ | PROFESÖR | 1 | Doktora derecesini ve/veya doçentlik unvanını Elektrik-Elektronik Mühendisliği, Elektrik Mühendisliği, Elektronik Mühendisliği, ‘Elektronik ve Haberleşme Mühendisliği’ veya ‘Kontrol ve Otomasyon Mühendisliği’ alanında almış olmak. ‘İşaret İşleme’/Haberleşme/‘Kontrol Teorisi ve Uygulamaları’ konularında bilimsel çalışmalar yapmış olmak. SCIE indekslerinde taranan dergilerde en az 2 (iki) makale yayımlamış olmak. | |
| DOÇENT | 1 | |||
| DR. ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| ENDÜSTRİ MÜHENDİSLİĞİ | PROFESÖR | 1 | Doktora derecesini ve/veya doçentlik unvanını Endüstri Mühendisliği alanında olmak. SCIE/SSCI indekslerinde taranan dergilerde en az 2 (iki) makale yayımlamış olmak. | |
| DOÇENT | 1 | |||
| DR. ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| MAKİNE MÜHENDİSLİĞİ | PROFESÖR | 1 | Doktora derecesini ve/veya doçentlik unvanını Makine Mühendisliği alanında almış olmak. Makine Teorisi ve Dinamiği, Mekanik, ‘Konstrüksiyon ve İmalat’ konularında bilimsel çalışmalar yapmış olmak. SCIE indekslerinde taranan dergilerde en az 2 (iki) makale yayımlamış olmak. | |
| DOÇENT | 1 | |||
| DR.ÖĞR. ÜYESİ | 1 | |||
| TEMEL BİLİMLER | PROFESÖR | 1 | Doçentlik unvanını Kimya bilim alanından almış olmak. Patlayıcı maddeler ve kriminal incelemeler konularında bilimsel çalışmalar yapmış olmak. YDS/YÖKDİL sınavından en az 85 puan veya eşdeğerliği mevzuata uygun sınavlardan bu puan muadili bir puan almış olmak. SSCI/SCIE/ESCI/SCOPUS indekslerinde taranan dergilerden en az 5 (beş) makale yayımlamış olmak. | |
| MESLEK YÜKSEKOKULU | TIBBİ HİZMETLER VE TEKNİKLER BÖLÜMÜ/ ANESTEZİ | DOÇENT | 1 | Doçentlik unvanını Kadın Hastalıkları ve Doğum alanında almış olmak. SCIE/SSCI indekslerinde taranan dergilerde en az 10 (on) makale yayımlamış olmak. |